Teamontwikkeling

Problemen met je team? Of zijn er nieuwe mensen bij gekomen?

• "Er hangen spanningen in de lucht"
• "De samenwerking verloopt niet vlot"
• "Niet alles kan worden besproken"
• "Mensen voelen zich klein gehouden"
• "Er is zo weinig vertrouwen tussen de mensen in het team"
• "Ik heb nieuwe mensen in mijn team en wil graag de onderlinge verbinding versterken"
• "Twee teams worden samengevoegd en er is dus nood aan elkaar beter leren kennen"

Alleen een team dat goed samenhangt, waar iedereen zich op zijn gemak voelt, zijn mening open kan en durft geven, waar feedback op een correcte en verbindende manier wordt gegeven, dat creëert betrokkenheid  en verantwoordelijkheidsgevoel. Dan hebben mensen de goesting om "the extra mile" te lopen. En nét dat, leidt tot een positieve bedrijfsevolutie en -resultaten. Geef jouw team de nodige persoonlijke- en team inzichten en acties dankzij onze teamcoaching. People@Work zet twee krachtige methodieken in om het team van binnenuit en als samenhang te versterken om zo tot betere resultaten te komen.